组织管理

《自贡市疾病预防控制中心带教老师评选及管理办法(试行)》

第一章  总则

第一条  为适应中心发展的需要,建设一支适合疾控教学工作特点,有利于中心专业学科发展、专业建设、科技创新、人才培养的师资队伍,确保正常的教育教学工作秩序,提升教师队伍的整体素质,提高教学质量,规范教学工作,特制定本办法。

第二条  本办法适用于中心在职在岗专业技术人员,带教对象为来中心实习和进修的人员。

第二章  聘用条件

第三条  政治素质、职业道德要求

(一)坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业,能履行教书育人的职责,具有良好的职业道德和敬业精神。

(二)能遵循教育教学规律,系统掌握本学科的基本理论、知识、技能,努力学习和掌握现代科学知识及相关学科知识,不断积累和总结教学经验,不断创新,努力提高教学水平和教学质量。

(三)严于律己,遵纪守法; 为人师表,身先垂范;  言传身教,严谨治学; 既关心爱护学生,又能严格要求。

第四条  学历、资历要求

必须具备下列条件之一:

1、具有大专学历,取得主管医师及以上职称;

2、具有本科学历,参加工作满2年;

3、具有硕士以上学历(学位)。

第三章  评审条件

第五条  医疗业绩、医德医风要求

(一)工作量饱满。除完成规定工作外,积极开展临床带教工作。

(二)医德医风好,任现职以来没有收受红包、对病人态度恶劣,造成很坏影响等违纪事件产生。

(三)技术质量高,达到相应职务水平。任职以来没有发生医疗事故,受到病人普遍赞誉。

(四)具有本学科较扎实的理论基础和从事教学与科学研究的能力,了解本学科发展动态,积极进行医疗创新。

第六条  教学业绩要求

(一)教学成绩突出。在教学过程中,能根据本学科发展前沿和现代科学技术的发展,不断改革、更新、充实教学内容,掌握现代化的教学手段;教学态度认真严谨、经验丰富,教学观点正确,方法得当,注意对学生能力的培养,在开发学生智力方面成绩显著;

(二)具有较强的教学、科研管理、组织领导能力,具备综合协调、团结协作能力;积极发挥学术骨干的作用,有效地组织本学科青年疾控人员开展教学、科研工作;

(三)教书育人成绩突出。善于言传身教,注意在教学过程中以高尚的师德、严谨的学风、渊博的知识教育影响学生,注意培养学生脚踏实地的务实精神,帮助学生提高自身综合素质,树立远大理想;

第四章  评选方法

第七条  采取按照条件和限额相结合的方法,拟聘请卫生管理、预防医学、检验作为带习兼职教师。

第八条  由各科室根据条件和限额以科室为单位推荐,提交有关评审材料。

第九条  各科室根据推荐材料和平时考核的实绩材料,经评审小组审核确定名单,个人填写申请表,科室写出鉴定意见,交中心行政办公室,最后由中心领导小组进行评审。

第五章  资格认定与管理

第十条  经中心领导小组评审考核认定,符合条件者,授予临床带教资格,报医院人事科存档。带教老师资格认定工作每两年进行一次。

第十一条  凡未取得中心带教资格的人员,不得承担本院的教学工作。

第十二条  在聘任期间,带教老师有参加中心、学校的师资培训及相关的教学科研活动的权利; 能参与教学并享受相应的教学津贴。

第十三条  获得带教老师资格的,优先享受专业技术职称晋升、聘任、续聘、执业注册、人才培养选拔等资格。

第十四条  中心根据有关院校的规定,对带习教师实行年度考核制度。带习工作纳入科室年终目标考核。

 

 

第七章  附则

第十四条  本办法自发布之日起施行,由中心行政办公室负责解释。

 

《自贡市疾病预防控制中心实习生管理办法》

第一条 实习生在中心实习期间,应遵守单位的相关管理规定,同时必须遵守在校生应遵守的相关管理规定。

第二条 所有实习学生必须服从中心实习轮转安排,按实习计划的要求,认真完成实习任务,服从指导老师的管理和指导。

第三条 实习学生必须尊重中心管理人员、技术人员,虚心学习,努力工作,积极参与中心和社会一些力所能及的工作和公益活动。

第四条 实习学生要高度重视实习过程中的各项安全,注重学习安全知识,把安全落实到工作、学习、生活中,及时发现、报告和排除安全隐患,不做任何不利于安全的事情。

第五条 实习学生应自觉遵守中心的各项规章制度,实习期间不得有迟到、早退、串岗、脱岗、离岗、酗酒等违纪行为。上述行为一经查实,将按照相关管理规定给予相应纪律处分,同时按照规定对实习成绩给予相应扣分,同时通报学校相关部门。因违纪给实习单位造成损失的,责任由实习学生承担。

第六条 实习学生实习期间要维护团结,不得有滋事、打架斗殴、赌博等行为,违者将严格按照相关规定给予相应纪律处分;带头滋事、打架者,从重处理。违反国家法律法规的,移交当地公安部门处理。

第七条 实习期间有特殊原因需要请假者,须履行书面请假手续。病假须有实习单位所在地县级以上医院开具的医疗证明,事假须写明请假原因。请假时间在1天内,经科室实习指导教师批准即可准假;请假时间在3天内,经实习指导教师和中心业务所批准即可准假;请假时间在3天以上,必须附家长身份证复印件及安全承诺,经实习指导教师、中心分管领导同意后方可准假;请假7-14天,还须报公共卫生学院分管学生工作领导批准。请假期间的生活补助不予发放。病、事假累计一周以上者,按规定必须补完所误实习时间,实习单位方予签署实习鉴定意见。

第八条 实习学生必须爱护实习单位的仪器、设备等一切财产,使用时须经现场指导人员许可并在其指导下,严格按照标准操作规程进行操作。未经现场指导人员许可或违反操作规程引发事故,责任由实习学生承担。实习学生因违反操作规程而给单位造成重大损失的,则按国家法律法规、中心规章制度和学校的违纪处分办法进行处理。

第九条 实习学生在中心应注意公共卫生,节约用水用电,自觉爱护公共设施,养成良好的卫生习惯和节俭习惯,培养自己主人翁意识。

第十条 如有特殊原因需变更实习单位或停止实习者,按照学校要求办理实习变更手续。没有所在学校证明和新接收单位的不得离开实习岗位,否则按照旷习论处,旷习时数累计达到纪律处分规定的,按规定进行处理。

第十一条 实习生在中心实习期间(包括假期)未经中心同意、未办理相关手续私自离开者,发生的一切问题(含安全事故),均由学生本人承担责任。不假离岗或未完清请假手续离岗者,一律按旷习论处。连续两周旷习者,通知学校按照规定给予开除学籍处分。

第十二条 实习学生应确保与基地联系人联系畅通,实习期间如更换手机号码和家庭电话等,应及时告知联系人,若因个人原因没有按照相关规定及时告知相关人员而失去联系,贻误相关通知等造成的不良后果,由实习学生承担。

第十三条 实习学生实习期间受到的处分将如实记入学生档案。

 

《自贡市疾病预防控制中心实习生手册》

第一章  中心文化

一、中心精神

团结、奉献、务实、创新。

二、中心理念

团结诚信、创新发展,爱岗敬业、无私奉献,我们是突发公共卫生事件应急处置的排头兵,更是全市人民健康守护的第一道屏障。

三、团队合作

正直勇敢、包容尊重,坦诚相待、互相鼓励、互助友爱、互相赞赏是我们的团队准则。

四、发展目标

建成全省一流疾控中心和区域优势疾控中心。 

五、职工誓言

1、我郑重地保证自己要奉献一切为全市人民的健康服务;

2、为全市疾病预防控制事业做出应有贡献为我的首要信念;

3、尽我的力量维护公共卫生事业的荣誉和高尚的理念;

4、我将要给我的老师、同事应有的崇敬及感戴;

5、我将凭我的责任和尊严认真、负责的履行工作职责,在工作中一丝不苟的从事我所热爱的工作;

6、我将自觉传播健康知识,绝不运用医学知识去违反人道。

第二章  总则

一、完成学校实习大纲所要求的学习任务,加强实际工作能力的锻炼。工作认真、积极,按时完成。实习结束时认真如实撰写个人总结和实验报告。

二、培养良好的工作态度和习惯,不弄虚作假,杜绝抄袭资料,拼凑数据等不良现象。

三、尊敬教师,虚心学习,听从指导。在学术及工作安排上,如有不同意见,应通过业务所向带习老师反映,不要随便议论,不要当面顶撞。

四、讲文明,讲礼貌,严格遵守中心劳动纪律。按时上下班,不准擅离职守,不得无故在外留宿。

五、严格遵守中心各项规章制度,爱护公物,故意损坏公物需照价赔偿。

六、培养廉洁奉公的良好品德,不允许私拿公家物品为己有,不占小便宜。借用中心物品应妥善保管,及时归还。

七、注意衣着整洁,仪表端庄,不穿拖鞋上下班。

八、积极参加中心组织的时事政策学习,关心国家大事。

第三章 实习生管理制度

一、受实习单位委托,中心负责实习生实习进修期间的德、智、体全面管理。业务所具体负责组织实施,安排专职人员负责具体工作;业务科室负责具体业务实习内容的实施;办公室负责安排住宿,设备科负责其他后勤保障工作。

二、业务所负责实习生实习期间的德、智、体管理,制定实习生学习计划、安排实习生等具体工作。

三、各业务科室承担具体教学任务,科室主任对实习生的实习质量负责,为保证教学质量,应指定专人负责学生教学和思想工作。实习结束前由科主任和带教老师做好实习生在该科实习的综合鉴定。

四、各专业科室负责带教的老师应按本专业实习要求和内容,主持本专业实习安排,组织带教。对实习生要严格要求,认真检查,保证质量,防止差错、事故发生。及时做好本专业的理论辅导、现场实际操作(包括现场调查技巧、文书书写、三基技能等等),举办学术讲座,做好实习鉴定及评价。

五、负责毕业专题的老师应认真负责,带领实习生做好选题、查阅资料、开题论证、现场调查、实验、数据采集、统计、分析、论文撰写、答辩等工作,保证专题带教质量。

六、学生应严格按计划进行实习,不得擅自转科、擅自调换带教老师。

七、学生应遵纪守法,服从领导,遵守单位的有关规章制度。严格遵守各项工作规范和操作规程,必须在指导老师的指导下进行操作,未经同意无权独立操作或处理标本,要严格遵守操作规程,杜绝事故发生。在实习工作中要认真收集、整理和填写现场调查记录和表格,及时分析检验结果,提出检验评价报告,参加现场调查时,要认真写好现场调查报告。在实习过程中要虚心向带教老师学习,多学多问,提高“三基”水平及独立处理疫情及突发事件的能力,严守国家机密,不得泄露疫情等有关保密信息。

八、严格执行实习生考勤制度,实习生实习期间如有特殊原因需要请假者,按照总则要求请销假制度执行。

九、实习时应树立良好的医德医风,不准利用工作之便向服务对象收取贿赂。一经发现停止其实习,退回学校教育处理。

十、每月给予实习生一定的生活补助,业务所和科室要定期召开实习生座谈会,了解实习生在实习中的动态和实习生活情况,收集实习生对教学工作的意见和建议,不断改进教学工作。

十一、实习结束时,实习生要交回宿舍钥匙,与办公室完清宿舍物品交接手续,并填报《职工宿舍物品管理表》,验收通过后,将表交给业务所统一办理返校相关手续。

自贡市疾病预防控制中心职工宿舍物品管理表

 

姓名

 

宿舍号(学校)

物品

 

验收签字

衣帽柜

门窗

门钥匙

书柜

桌椅

衣橱钥匙

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

第四章 教学实习办法

 

一、实习目的

了解疾病预防控制中心的组织形式,疾病预防控制中心及基层卫生机构的工作内容和工作方法,巩固课堂所学的理论知识和技能;明确预防医师的职责和任务;初步了解国家卫生工作方针、政策、法规以及具体执行情况;通过专题介绍,掌握专题调查的基本方法和要求;使理论与实践相结合,培养学生发现问题与解决实际问题的能力。

二、实习内容

(一)预防医学专业实习主要内容

急性传染病预防控制、疫情监测与报告、突发公共卫生事件应急处置、疫苗相关疾病监测、艾滋病、结核病等重大传染病防治、慢性病防制、健康相关危险因素监测、健康教育与健康促进、食品与水质监测等。

(二)检验类专业实习主要内容

健康相关产品和场所卫生微生物检验、免疫学检验、传染病病原生物检验、场所及室内环境因素检测、健康相关物品因素检测、生物样品因素检测、现场因素检测等。

 

第五章  实习生科室实习安排

 

业务所按照各院校教学大纲、实习生所学专业,并结合中心实际工作,安排实习生轮转科室,实习生转科前在业务所领取《实习生科室实习安排派遣单》,根据《派遣单》进行科室轮转。

自贡市疾病预防控制中心实习生科室实习安排派遣单

        同学:

欢迎来到我中心实习,为方便你了解我中心实习安排及实习内容,请您持本派遣单至实习科室与带教老师联系。科室实习结束后,需经带教老师签字认可后方可至下一实习科室。实习过程中请遵守中心制度,服从科室安排。整个实习结束后,请将此派遣单交回中心业务所。

预祝您在我中心实习取得圆满的效果!

 

第六章 实习生毕业论文(设计)选题原则和基本要求

 

撰写毕业论文的主要目的是培养学生综合运用所学知识进行科学研究和独立分析问题、解决问题的能力。通过撰写毕业论文,学生可以进一步巩固所学知识,运用正确的科研方法,获取并阅读文献,收集运用资料,调查研究,使用工具书,提高写作能力。结合各高校教学要求,为保证毕业论文质量 ,我中心对各专业学生的毕业论文工作提出如下要求:

(一)选题原则

1、选题要紧密结合专业培养目标,内容应难易程度适中。应符合各专业教学的基本要求,各学科可根据各自的特点立题,便于学生根据自己的兴趣和需求来选择。论题一经确定,未经带教老师同意,学生不得随意更改。

2、选题应体现创新意识,要从疾控工作实际需求出发,与科研和实验室建设等实际任务相结合,有一定的应用价值。选题原则是一人一题,独立完成,突出个性化培养,论文选题确定之后,带教老师要向学生介绍本人的研究方向及研究方法,供学生参考。

3、学生在教师的指导下应围绕论文题目开展研究,了解该领域的基本研究动态,搜集掌握相关资料。

(二)基本要求

1、对学术的基本要求

毕业论文(设计)要求内容科学有据,观点新颖明确,材料充实可靠,研究方法先进,分析论证周密,语言简洁流畅,如涉及保密的内容必须征得中心学术委员会的同意。

2、毕业论文指导教师基本要求

中心指导教师应具有中级及以上职称,具有较丰富的教学和科研经验,助教可以参加协助指导工作。每个指导教师可以负责指导2名学生,高年资有科研项目的教师也可指导3-4名学生。

指导教师要采用各种方式监督、检查、考核学生的工作进度和工作质量,耐心指导、及时解答和处理学生提出的相关问题,定期检查学生的工作进度及完成质量。对毕业论文各个环节要有跟踪指导、检查的记录及改进措施。应指导并做好学生外文翻译、文献综述、开题报告的批阅工作,指导学生按规范要求正确撰写毕业论文,并写出评语。

第七章 实习生请销假制度

实习期间实习生因事、因病请假,必须以书面形式提交《实习生请假申请表》给实习科室,征得实习科室同意、科长签字后,将《请假申请表》交给业务所,在批准时间内按时返回后到业务所销假。请假时间原则上不超过3天,并且请假期间一切责任自负。请假3至7天者,还需通告学院教学科,征得学院同意;请假7天以上者,必须学校审批,征得学校同意。若事假、病假超过实习时间三分之一、连续无故缺席7天以上,或累计无故缺席时间达实习时间三分之一者不给予实习总成绩。

自贡市疾病预防控制中心实习生请假申请表

姓名

 

所在学校

 

年级专业

 

联系方式

 

实习科室

 

指导老师

 

请假理由、时间

科室意见:

实习单位意见:

学院意见:

学校意见

签名:

签名:    盖章

签名:    盖章

签名:    盖章

第八章 学生宿舍管理制度

 

一、住宿人员必须服从中心办公室对宿舍的安排和管理,不得私自搬房、调房、更换门锁。

二、职工辞职调离时和学生实习结束时必须按物品保管单由办公室负责照单收回。损坏、丢失按价赔偿。

三、要保持宿舍环境卫生,节约水、电、气等;未经批准,严禁在宿舍私接和私用电器。

四、严禁在宿舍内赌博、酗酒、打架、聚众闹事。

五、职工和实习学生因事不能回来就寝者,要事先通知办公室。私自不归宿者,产生的后果一切责任自负。

六、不准擅自领人到宿舍逗留,不得私自留宿。私自留宿者,予以经济处罚和纪律处分,并自负法律责任。

七、提倡团结友爱、互相帮助、相互关照,遇突发事件要随时与办公室责任人及时联系、解决。

八、认真做好宿舍的安全工作,防火、防盗,离开宿舍必须锁门,个人贵重物品和钱物请自行保管好,以免造成个人不必要的损失。

自贡市疾病预防控制中心关于实习生的实习内容安排

科室

分类

科室

名称

实习内容

管理类

行政办公室

行政管理、文秘、图书、档案管理、后勤保障供应、安全保卫、车辆管理、爱国卫生等。

党办人事科

党的建设、监察纪检、精神文明建设、计划生育、群团、干部考核任免、人事调动、职工晋职晋级、福利待遇、劳动工资、离退休人员管理等工作。

财务科

财务、物价、审计等工作

设备科

基础建设,设备采购、检定、维修管理,及固定资产管理等工作。

业务所

目标管理、考核督察、项目管理、绩效管理、质量管理、科研教育培训管理等工作。

传染病防控类

疾病控制一所

传染病管理、疾病监测、突发公共卫生事件应急管理等工作。

免疫规划所

免疫规划、异常反应监测、疫苗针对疾病监测。

性病艾滋病防治所

美沙酮门诊、艾滋病防治及其他性病防治工作。

结核病防治所

结核病防治与控制:结核病相关检测方法、结核病耐药实验室工作及其他技术指导工作等。

慢性病与健康教育类

健康教育所/信息所

健康教育与健康促进、卫生信息、计算机网络管理等工作。

慢病防治所/门诊部

健康体检、职业病检查、从业人员及社会群体性健康检查、办证,预防接种及医疗服务,慢性病的监测与控制。

卫生检验类

微生物检测所

细菌为主的微生物检验工作及部分病毒性疾病检测工作。

理化检测所

开展食品检测、环境卫生检测、水质检测、职业卫生检测等理化检验工作。

疾病检测所

病毒分离培养、艾滋病确证检测及其他临床医学检验和部分疾病检测工作。

公共卫生监测类

卫生监测所

食品卫生、环境卫生、公共场所卫生、营养健康等监测工作。

疾病控制二所

地方病防治、消毒与病媒生物控制、学校卫生、寄生虫病防治等工作。

职业病防治与放射卫生所

职业病诊断、管理及职业中毒调查处理,放射卫生监测,建设项目职业卫生评价。

科研教育

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